仕事

40代で転職を考えることは、決して遅すぎることはありません。 実際、多くの人がこの年齢で新しいキャリアの扉を開こうとしています。なぜか？それは、さまざまな理由があるからです。 40代で転職する人の理由とは？ 1. 新たな挑戦を求める 40代...

今の時代、40代になっても平社員のままで管理職になれない人が増えている。 年功序列で歳を重ねさえすれば管理職になれた時代はとうの昔。今は、組織のスリム化等を目的として管理職のポストはどんどん減少。その結果、課長、次長、部長という管理職になれ...

今日、こんなニュースを見ました。 とある企業で部長・次長クラスのオンライン会議が開催されたが、参加者であるとある次長の態度がおかしかった。 上司が自宅を訪ね確認したところ、家庭での問題が原因で酒の量が増え、オンライン会議中も飲酒していた可能...

上司のことなんて言う？ さん付け？それとも役職名？ そんな疑問に関して、「企業に勤めている人（正社員、パートなど）」を対象に2000人にアンケートを行った結果がニュースに出ていました 【ひと目でわかる】「役職名」か「さん」？　意外な事実が分...

かれこれ10年前に書いていたブログ記事。公開せずに下書きに入ってたので今更だけどネットに上げてみます。10年前の私はこんなこと考えてたんだな・・・。 「上司が働かなくて困る」って話はよく聞きますが、私の勤める会社は上司が働き過ぎて困ります。...

仕事で直接的に関係する訳じゃないんだけど、「インボイス制度」なるものが始まるということで、なんだか社内が慌ただしい・・・ 経理に関係する制度、法律ってことは分かったんだけど、詳細はよく分からないんだよね。なんでバタバタしてるんだろう？ とい...

台風が来ると分かった時、貴方はどんな反応をするだろうか？ 台風の多い日本に住む我々サラリーマンは、毎年台風が来る度に出勤についての話題で盛り上がる。 「会社の近くのビジネスホテルに泊まるように命じられた」とか、「台風で電車が動かなければ休み...

毎日毎日、よくもこんなにストレスのたまる嫌なことが起こるもんだよね。 もっと穏やかに過ごしたいのに。どうして、みんな仲良く楽しく仕事ができないんだろう？ さて、サラリーマンとは切っても切れないストレス。ま、サラリーマンだけじゃなくて働く人は...

新型コロナウイルス感染拡大に伴い、感染防止策として一気に普及し始めたのがテレワーク（在宅勤務・リモートワーク）だ。 第1波に伴う緊急事態宣言時、東京都内でテレワークを導入した企業は62.7％にも及んだらしい。新型コロナウイルスが発生する前に...

新型コロナウイルス拡大という誰も予想できなかった事態に伴って、日本中で急速に導入が進んでいるテレワーク（自宅・在宅勤務）。 「急速に進んでいる」なんて書いちゃったけど、メディアで騒がれているほど導入は進んでおらず、実態は労働者の数％程度（5...

「新型コロナウイルスの拡大に伴う緊急事態宣言を受け、各社がテレワーク（在宅勤務）を導入している」と、ニュースで報道されているが、実際どれだけの企業がテレワークを導入しているのだろうか？ 経団連の発表によるとテレワークの実施率は97.8％とな...

「仕事が出来る人」と「仕事ができない人」 我々は何を持って仕事が出来る出来ないを判断しているのでしょうか？ その基準の一つは仕事を処理するスピードですよね。頼まれた仕事を期日よりも早く完成させる人とそうでない人ってことです。 先日、全く同じ...

30代後半〜40代の中に「ぶら下がり社員」と呼ばれる問題社員増えているらしい。 ぶら下がり社員とは、指示された仕事はしっかりと行い責任は果たすが、自ら能動的に仕事をしない社員のこと。 仕事に対するモチベーションが低下しているため、与えられた...

年々、知人の中で転職をする人が増えてきている。 勤めている会社も業界も様々だし、年代も20代、30代、40代と多岐に渡る。 日本でも人材の流動化が促進され、転職市場が拡大しているのを肌身で感じる。実際、一昔前まで転職の限界は35歳なんて言わ...